Leading Through Coaching

Programmsprache
Dieses Programm wird in englischer Sprache durchgeführt.

Wer sollte teilnehmen
Alle Führungskräfte, die ihre Teams durch einen Coachingartigen Führungsstil befähigen wollen.

Was Sie lernen
Sie werden Coaching als ein mächtiges Führungsinstrument entdecken, mit dem Sie Ihre Mitarbeitenden in die Lage versetzen können, sowohl Spitzenleistungen zu erbringen als auch ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

Wie Sie lernen
Dieses Programm ist in hohem Maße interaktiv und praktisch. Alle Coaching- Instrumente werden direkt anhand Ihrer eigenen Fälle angewendet und eingeübt. Sie erhalten dabei jeweils Zwischenfeedback von Ihrem Coach und Ihren Kolleg:innen.

Ihre Vorteile

• Erkennen des Werts der richtigen Coaching-Mentalität und Verstehen, wann und wie ein Coachingartiger Führungsstil anzuwenden ist
• Anwendung der 4 C’s des Coaching-Modells (Connectedness, Clarity, Change, Confidence) in verschiedenen Coaching Kontexten, einschließlich Alltags- Coaching, Karriere-Coaching und Leistungs-Coaching
• Kennenlernen eines „Werkzeugkastens“ mit wirksamen Coaching-Tools, mit denen Sie das Beste aus Ihren Coaching-Gesprächen herausholen können
• Anwenden dieser Instrumente und Ausbau Ihrer Coaching Fähigkeiten
• Geben Sie Ihren Kolleg:innen ein intensives Feedback und erhalten Sie in einer Atmosphäre geprägt von Offenheit und Vertrauen ein intensives Feedback von Ihren Kolleg:innen und den Moderator:innen