Angebote für Kurzentschlossene

Impulssession: Effiziente Meetings für Führungskräfte – Wie ich heute mit einer besseren Meetingkultur starte

Sind Sie frustriert von endlosen Meetings ohne klare Ergebnisse? Fällt es Ihnen und Ihrem Team schwer, das Tagesgeschäft zu bewältigen, weil Sie von einem Meeting zum nächsten springen? Obwohl alle unzufrieden sind, konnte diese Situation seit Jahren nicht verbessert werden? In unserem Online-Training Effiziente Meetings für Führungskräfte erfahren Sie, warum es so schwierig ist, die Meetingkultur zu verändern und was Sie tun können, um dem entgegenzuwirken. Sie erhalten konkrete Ideen, wie Sie und Ihr Team mit kleinen Schritten schnell große Verbesserungen erzielen und wie Sie diese dauerhaft implementieren können. Sie erhalten konkrete Ideen zu erprobten Methoden, Tools und Rollen und erfahren, wie Sie diese über einen Zeitraum von 4 Wochen im Team ausprobieren und gemeinschaftlich verankern können.

Forming Leadership Mindset – Führungsverhalten reflektieren und Führungspersönlichkeit stärken

Das Programm bietet Ihnen eine Plattform für eine intensive Selbstreflexion im Hinblick auf Herausforderungen, die den typischen Führungsalltag bestimmen. Sie werden in der Veranstaltung mit den anderenTeilnehmenden an der Frage arbeiten, wie Sie eine leistungsförderliche Arbeitsumgebung für Ihr Team schaffen. Sie werden über Ihre persönlichen Werte in der Führung sowie Ihre Herangehensweise und Ihren Stil in Konflikten reflektieren und dabei sicherlich zusätzliche Einsichten gewinnen, mit welchem „Mindset“ Sie noch erfolgreicher mit Konflikten umgehen können. Führen bedeutet zudem heute mehr denn je Führen bei stetiger Veränderung. Daher betrachten wir in diesem Programm zusätzlich auf der einen Seite das Umsetzen von Veränderungen im Team, die von außen gegeben werden. Auf der anderen Seite geht es um Ideen und Impulse, die Sie als verantwortliche Führungskraft eigeninitiativ in Ihren Bereich einbringen möchten. Darüber hinaus diskutieren wir, wie Sie in Zeiten von steigender Dynamik und Komplexität zielgerichtet führen und gleichzeitig Ihre eigene Resilienz stärken können.

Discovering Leadership Essentials – Grundlagen der Führung entdecken und anwenden

Das Programm bietet Ihnen einen Überblick über Grundlagenthemen der Führung. Sie lernen die wichtigsten Führungsinstrumente und praktische Werkzeuge für professionelle Führungsarbeit kennen. Sie reflektieren Ihre Rolle als Führungskraft und verstehen die Erwartungen, die an diese Rolle gestellt werden. Sie werden in der Lage sein, verschiedene Handlungsoptionen als Führungskraft gezielt einzusetzen und damit typische Führungssituationen zu meistern. Darüber hinaus lernen Sie Teams zielgerichtet zu führen und eine gute Zusammenarbeit im Team zu etablieren.

Führen ohne Vorgesetztenfunktion – Zusammenarbeit gestalten, Themen und Projekte treiben

Das Programm behandelt die Herausforderungen, vor denen Teams in der heutigen Zeit stehen: Wie können Sie der Komplexität der heutigen Arbeitswelt, Ihrer Rolle und Ihrer Aufgabe Herr werden? Wie können Sie Ihre Teammitglieder und Kolleg:innen überzeugen, mit Ihnen motiviert an die Arbeit zu gehen? Wie können Sie Klarheit bezüglich der Team-Ziele und der gewünschten Ergebnisse erreichen und alle mitnehmen? Wodurch können Sie dazu beitragen, eine wertschätzende und konstruktive Teamkultur zu etablieren? Diesen und noch weiteren Fragen gehen wir in diesem Programm auf den Grund. Sie reflektieren die Herausforderungen der Führung ohne Weisungsbefugnis und erfahren, wie Sie ihnen begegnen. Sie verstehen, welchen Einfluss Sie auf eine vertrauensvolle und zielgerichtete Zusammenarbeit haben und wie Sie eine wertschätzende und konstruktive Teamkultur etablieren können. Sie entdecken wichtige Führungsinstrumente, beleuchten die Grundlagen agiler Zusammenarbeit und lernen die für das jeweilige Projektziel passende Teamstruktur zu etablieren.

Der erste Schritt zur Prozessverbesserung – Lean Six Sigma White Belt

Der Kurs vermittelt einen ersten Überblick über das Thema Prozessmanagement und die Six Sigma Lean-Methodik. Hierbei werden die folgenden Inhalte abgedeckt: • Was ist ein Prozess? • Erste Schritte mit dem DMAIC-Cycle • Wie mappe ich einen Prozess? / Wie erstelle ich ein Prozessflussdiagramm? • Was sind Kaizen und „Verschwendung“? • Wie leite ich aus meinen Analysen effiziente Maßnahmen ab?

Verbesserungsprojekte erfolgreich unterstützen – Lean Six Sigma Yellow Belt Training

- Einführung Lean Six Sigma - Ablauf des Problemlösungsprozesses - Grundlagen Teammotivation und Moderationstechniken - Vorgehensweise und Instrumente zum DMAIC Zyklus: - Define – Measure – Analyse – Improve – Control - Gemeinsame Projektbearbeitung und Kaizen-Leistung

Fokussierung im Homeoffice – Effiziente Organisation und Work-Life-Balance in der hybriden Arbeitswelt

In der heutigen Arbeitswelt gewinnen das Homeoffice und das Arbeiten von unterwegs zunehmend an Bedeutung. Doch während die Flexibilität und der Komfort des hybriden Arbeitens viele Vorteile bieten, kann es auch eine Herausforderung sein, die eigene Zeit effektiv zu managen und mit möglichen Ablenkungen umzugehen. Gleichzeitig kann es immer schwerer werden, wirklich abzuschalten wenn Arbeits- und Privatwelt näher zusammenliegen. In diesem Programm erlernen Sie Methoden, um Ablenkungen im Homeoffice-Alltag zu minimieren und ihre Aufgaben effizient zu planen. Sie entwickeln Strategien um Ihre Selbstorganisation und Motivation zu verbessern, um Ihre Eigenmotivation auch zu Hause aufrechtzuerhalten. Abschließend werden Sie Ansätze kennenlernen, wie Sie eine klare Trennung zwischen Berufs- und Privatleben herstellen können, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern und Überlastung zu vermeiden.

Work Smarter, Not Harder – Workhacks für Selbstmanagement & Zusammenarbeit

Hoher Arbeitsdruck, vielfältige Projekte, wechselnde Teams, remote zusammenarbeiten – all das sucht nach Tipps & Tricks um Ihre Fähigkeiten zu optimieren. In diesem virtuellen Training entdecken und reflektieren Sie, wie Sie Ihre Arbeitsmethoden optimieren und die Zusammenarbeit in Teams stärken können. Sie tauchen ein in das Thema hybrides Arbeiten und erfahren, wie Sie Ihre Effizienz steigern können. Sie erweitern Ihr interkulturelles Verständnis und lernen, wie Sie dieses Wissen in Ihren Arbeitsalltag integrieren können. <br/>Um Ihren beruflichen und persönlichen Alltag besser zu organisieren, entwickeln und reflektieren Sie praktische Fähigkeiten im Zeit- und Energiemanagement, die Ihnen helfen werden. Ihre Kommunikationsfähigkeiten verbessern Sie unter anderem durch aktives Zuhören und stärken so Ihre zwischenmenschlichen Beziehungen. Und schließlich, meistern Sie die Kunst des konstruktiven Feedbacks, um ein Umfeld der kontinuierlichen Verbesserung zu schaffen.

Project Management Fundamentals – Projekte professionell planen und organisieren

Projektarbeit wird bei thyssenkrupp immer mehr zu einer täglichen Aufgabenstellung. Egal ob es um externe Kundenprojekte oder interne Veränderungen geht – die strukturierte Abwicklung von Projekten ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor für das Erreichen der gesteckten Projektziele, einen termingerechten Projektabschluss sowie einen effizienten Ressourceneinsatz. In diesem Programm lernen Sie Projektmanagement-Methoden und Prozesse nach neuesten Industriestandards für Projekte anzuwenden.

Power Query @ Excel – Grundlagen entdecken und anwenden

Der Kurs vermittelt die grundlegendsten Funktionen für den Arbeitsalltag und ermöglicht es Ihnen, einfache Datenquellen mithilfe von Power Query in Excel zu laden und Datentransformationen vorzunehmen.

PowerPoint @ tk: think-cell

Das Programm bietet Ihnen einen Überblick über die Möglichkeiten von think-cell, welches mit seiner einfachen Bedienung überzeugt. Sie lernen, wie Sie mit think-cell aussagekräftige Diagramme erstellen und dabei das thyssenkrupp Corporate Design berücksichtigen. Sie erfahren, welche Diagrammarten zur Verfügung stehen, welche Vor- und Nachteile diese jeweils haben und wie Sie die passende Auswahl für Ihre Inhalte treffen. Zudem lernen Sie, wie sich Diagramme in ihrer Darstellung anpassen lassen. Ziel ist es, gehaltvolle und visuell überzeugende Diagramme mittels think-cell zu erstellen, wodurch Sie in der Lage sein werden, hochwertigere Präsentationen zu erarbeiten.

Erfolgreich Präsentieren – Techniken und Methoden für einen starken Auftritt

In jedem Beruf ist das A und O ein guter Auftritt. Erfolgreiches Präsentieren erfordert viel mehr  als bunte PowerPoint-Charts. Schlechte Präsentationen und Vorträge sind verlorene Zeit und verspielte Chancen.  Gemeinsam mit Ihrer Trainerin erarbeiten Sie, was sie machen müssen, damit der Funke aufs Publikum überspringt: Wie bereite ich mich richtig vor? Wie übe ich einen Vortrag? Wie gelingt mir ein guter erster Eindruck? Wie platziere ich meine Message effektiv?  Wie überzeuge – ja, wie begeistere ich meine Zuhörer? 

Starke Worte! – Souverän und überzeugend im persönlichen Gespräch

Sie kennen die Grundlagen überzeugender, wertschätzender und empfängerorientierter Kommunikation im persönlichen Gespräch. Sie trainieren Techniken zur Gesprächsführung und -steuerung und schaffen es, auch in schwierigen Situationen Souveränität und Ruhe zu bewahren. Sie können verschiedene Kommunikationstypen unterscheiden und wissen, wie Sie diese typgerecht ansprechen. Darüber hinaus erkennen Sie die Wirkung Ihres eigenen Verhaltens und dessen Wirkung auf andere und stärken Ihre Überzeugungskraft.

Wie Sie die Informationsflut sicher bewältigen – Schnelllesetechniken und Gedächtnistraining

Das Training wird als Online-Training durchgeführt. Die Teilnehmenden trainieren anhand verschiedener Texte unterschiedliche Lesetechniken in Einzelarbeiten inkl. Messung der Zeit. Gleichzeitig wird die Textwiedergabe trainiert und Merktechniken unmittelbar angewendet. So wird theoretischer Input durch viele praktische Übungen unmittelbar erfahrbar gemacht. Die Trainingseinheiten können am Tablet, Laptop oder PC absolviert werden.

Auf den Punkt: Stark argumentieren, besser überzeugen! Pyramidales Strukturieren

Sie erlernen das Handwerkszeug für eine fokussierte und ergebnisorientierte Kommunikation auf Basis des pyramidalen Strukturierens. Bei dieser sogenannten pyramidalen Kommunikation steht die Kernbotschaft am Anfang Ihrer verbalen oder schriftlichen Kommunikation, um nachfolgend dann mit den „besten“ Zahlen, Daten und Fakten logisch zusammenhängend erklärt zu werden – ideal für Ihre internen Entscheidungsvorlagen oder externen Kundenpräsentationen.

Durchsetzung meets Diplomatie – Gesprächsführung in schwierigen Situationen

Sie können die wichtigsten Argumentationstechniken sicher einsetzen und Ihre Gesprächspartner:innen auch gegen Widerstand von Ihrem Anliegen überzeugen. Sie kennen die entscheidenden Faktoren persönlicher Durchsetzungsfähigkeit. Dadurch sind Sie in der Lage, Gespräche souverän zu lenken und Ihren eigenen Standpunkt durchzusetzen. Sie kennen die Bedeutung von Statusspielen und können Ihr Verhalten situationsgerecht variieren. Sie haben ein Werkzeug in der Hand, mit dem Sie Alltags- und Berufsinteraktionen aus einer völlig neuen Warte betrachten und beeinflussen können. Sie wissen, wie Sie angespannte schwierige Situationen entschärfen, Klartext reden und positive Autorität glaubhaft verkörpern.

PowerPoint @ tk: Efficient Elements

Der Kurs zeigt Ihnen, wie Sie mithilfe von Efficient Elements schnell und effizient Präsentationen und Grafiken im thyssenkrupp Corporate Design erstellen können. Unter Einbeziehung des thyssenkrupp Styleguides lernen Sie außerdem, welche Bildschrift für Präsentationen bei thyssenkrupp genutzt werden und welche nützlichen Tools und Quellen Sie hierzu verwenden können.

Präsenz durch Stimme und Körper

In diesem Programm beschäftigen wir uns zunächst mit dem, was Schauspielende für die Bühne unbedingt brauchen, um zu wirken. Wir loten gemeinsam aus, wie Sie Ihre Stärke freundlich zum Ausdruck bringen. Wir untersuchen, in welcher Weise Sie mit Status und Raum umgehen können, welche Gesetzmäßigkeiten die Bühne mitbringt und wie wir elegant mit diesen umgehen. Die Stimme ist neben dem Körper ein essenzielles Werkzeug, um zu einer gelassenen Präsenz zu finden. Mit dem Modell des „stimmlichen Mischpults“ vervollständigen wir die Arbeit am Körperausdruck und schauen, was Ihr Instrument noch alles kann. Wir greifen gemeinsam in die Trickkiste der Profi-Sprecher:innen und erfahren, was Nachrichtensprecher:innen ihre Verbindlichkeit, was Hörbuchsprecher:innen ihre Lebendigkeit und was Synchronsprecher:innen ihre Authentizität verleiht. In vielen praktischen Übungen erweitern Sie Ihren persönlichen Ausdruck und wecken spielerisch viele Potenziale, um Körper und Stimme zu stärken.

Excel – Grundlagen entdecken und anwenden

Der Kurs vermittelt die grundlegendsten Funktionen für den Arbeitsalltag und ermöglicht es Ihnen, einfache Dateneingaben und Formatierungen vorzunehmen.

#1 MS Teams – virtuelle Meetings erfolgreich gestalten und moderieren

In diesem virtuellen Programm erhalten Sie Sicherheit in der Nutzung von MS Teams und verbessern Ihre Moderationsfähigkeiten. Sie lernen, wie Sie MS Teams-Funktionen wie Chat, Webcam und Gruppenräume auf eine neue Art und Weise einsetzen können um Ihre Meetings effektiver zu gestalten. Sie erhalten konkrete Ideen, wie Sie die Aufmerksamkeit der Teilnehmenden durch den Einsatz verschiedener interaktiver Elemente erhöhen sowie generelle Tipps und Tricks, wie Sie Ihre MS Teams Meetings effizient strukturieren und organisieren.

SharePoint: Basic Programm

In diesem Kurs erfahren Sie, welche verschiedenen Arten von SharePoint-Seiten es gibt, wie diese aufgebaut sind und wann Sie welche Seite optimal einsetzen können. Nach dem Training können Sie selbstständig SharePoint-Seiten erstellen und verwalten. Außerdem lernen Sie, was SharePoint-Listen und -Bibliotheken sind, wie diese sinnvoll verwendet werden und wie sie Ihre tägliche Arbeit erleichtern.

Konflikte! Packen wir es an! – Ursachen erkennen und Konflikte konstruktiv lösen

In diesem Programm lernen Sie Konflikte frühzeitig zu erkennen, zu analysieren und konstruktiv zu bearbeiten. Sie lernen, was die psychologischen Hintergründe für das Eskalieren von Konflikten sind, in welche Konfliktfallen Sie tappen können und wie Sie typische Rollen und Muster verlassen, um Konfliktsituationen wieder lösungsorientiert gestalten zu können. Sie kennen Ihren eigenen Konfliktstil und können den von Konfliktpartnern identifizieren. Sie können Ihre Konfliktpartner in die Konfliktbearbeitung mit einbeziehen und anhand geeigneter Methoden Konfliktgespräche wertschätzend und lösungsorientiert führen und deeskalierend moderieren.

Excel – Funktionen ausbauen und erweitern

Der Kurs vermittelt relevante und hilfreiche Funktionen für den Arbeitsalltag und deckt dabei eine große Bandbreite an Features ab.

PowerBI – Grundlagen entdecken und anwenden

Das Programm bietet Ihnen einen Überblick über die Möglichkeiten von PowerBI und dessen Anwendung im Arbeitsalltag. Ziel des Trainings ist es, die grundlegenden Funktionen von PowerBI nutzen zu können. Neben Tipps zum Arbeiten mit Dashboards und Daten lernen Sie auch mögliche Anwendungsfelder kennen. Sie werden in der Lage sein, erste Dashboards zu kreiieren und eine Live-Preview, von zum Beispiel einfachen Datenkombinationen, zu erstellen.<br/>Was ist PowerBI?<br/>Power BI ermöglicht das Importieren von Daten aus verschiedenen Quellen und deren Visualisierung in ansprechende Diagramme und Berichte. Diese Daten können interaktiv erkundet werden. Leistungsstarke Analysetools und Echtzeitdatenintegration erleichtern die Arbeit mit den vorhandenen Datasets. Sie können Berichte einfach teilen und in Microsoft-Produkte integrieren. Die Plattform ist skalierbar, cloud-basiert und mobil. Außerdem ermöglicht es Unternehmen datengesteuerte Entscheidungen zu treffen und Einblicke in ihre Daten zu gewinnen.
Simplify your work

mit Focus 5 wird alles leichter

Die Welt um uns verändert sich. Sie ist schnell, komplex und manchmal unübersichtlich. In dieser neuen Realität zählt nicht nur, was wir tun, sondern vor allem, wie wir es tun. Wenn wir erkennen, wo wir unser Handeln anpassen können, verändert sich auch unsere Zusammenarbeit. Wir gewinnen an Klarheit, Motivation und Eigenverantwortung. Unsere Ziele werden greifbarer – und der Sinn hinter unserer Arbeit sichtbarer. Focus 5 unterstützt uns dabei. Hinter Focus 5 stecken einfache, aber wirkungsvolle Methoden, die uns helfen, in einer komplexen Welt fokussiert, klar und wirksam zu arbeiten. Focus 5 zeigt auf, welche fünf Bereiche entscheidend sind, um gemeinsam erfolgreich zu sein – und wie wir sie im Alltag umsetzen können.
Künstliche Intelligenz (KI)
In diesem Hot Topic haben wir ein breites Angebot zum Thema KI zusammengestellt. Seien Sie neugierig und entwickeln Sie die Fähigkeiten und Kompetenzen, die einen souveränen Umgang mit KI ermöglichen.
Pathways to a Healthy Workforce
Die Auswahl der Programme unter dem Hot Topic „Pathways to a healthy workforce“ vermittelt den Brückenschlag zwischen unternehmerischer Performance und den hierfür maßgeblichen Grundvoraussetzungen Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden und Führungskräfte.
Lean & Agile
Für die meisten von uns ist Lean und Agilität zu einem Mode-Wort geworden und manchmal scheint es, dass es Begriffe geworden sind, die als Lösung für alles verwendet werden. Aber was bedeutet Lean und Agilität eigentlich und woher stammen die Begriffe? Was sind lean und agile Werte, Prinzipien und gemeinsame Methoden? Wissen Sie, wann Sie lean und agile Ansätze verwenden sollten – und wann nicht?
Operational Excellence
Operational Excellence / Operative Exzellenz (OPX) bezeichnet die konsequente Umsetzung der Unternehmensstrategie. Es handelt sich um eine Kombination aus Qualitätsverbesserung, Kundenfokus, Prozessmanagement und Geschwindigkeit sowie Lern- und Wandlungsfähigkeit. Zielsetzung ist, die Unternehmen erfolgreich im Wettbewerb zu machen.

Was unsere Kunden sagen

Sales Excellencetk
Federn und Stabilisatoren GmbH

Martin Meischein

"Gemeinsam mit der thyssenkrupp Academy produzierten wir E-Learnings als digitale Schulungseinheiten für unser CRM-System, welche unsere Erwartungen an Qualität und Nützlichkeit überstiegen. Die Schulungseinheiten erleichterten die globale Einführung des Systems und machen die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen einfacher und unabhängig. Durch die Kollegen der thyssenkrupp Academy wurden wir sowohl in der didaktischen Konzeption der digitalen Lerninhalte begleitet, als auch in die Nutzung des Produktionstools eingeführt und während des gesamten Prozesses professionell unterstützt."

Manager Operation Service
thyssenkrupp Presta AG

Martin Jenny

"Das Programm Leadership Communication bietet die Möglichkeit zur Reflektion über die eigene Führungskompetenz Emotionen in anderen zu wecken. Erfahrene und kompetente Moderatoren geben Ratschläge und Feedback zu Führungspräsenz und -verhalten. Darüber hinaus trainiert man im Kollegenkreis die Fähigkeit, wertvolles Feedback zu geben und auch anzunehmen."

Business Developer/ Technical Specialist
thyssenkrupp Industrial Solutions AG

Erika Niino-Esser

"Mit schnell wachsenden Teams bei thyssenkrupp nucera freue ich mich, unser Wissen innerhalb unseres Unternehmens zu teilen. Dank des Digital Learning Teams der tk Academy haben wir eine E-Learning-Serie sowie eine Simple Show erstellt, um das Onboarding und die Entwicklung unserer neuen Kollegen zu unterstützen. Die Zusammenarbeit mit der tk academy war nicht nur aus geschäftlicher Perspektive erfolgreich, sondern auch persönlich sehr angenehm. Eine wahre Erfolgsgeschichte!"

Leiter Arbeitsschutz
thyssenkrupp AG

Dr. Jörg Arnold

"Das Pathways to Safety Programm der thyssenkrupp Academy zeigt, wie Veränderungsprozesse zur Verbesserung der Sicherheitskultur auf operativer Ebene initiiert und gesteuert werden können. Ganz praktisch, ohne großen Aufwand. Ein tolles Erlebnis!"

General Manager Operations
thyssenkrupp Bilstein GmbH

Andreas Müller

"Unser Frontline Leadership Programm zusammen mit der Academy hat große Wirkung gezeigt. Es ist kein klassisches Training mit Vorträgen und Seminaren. Schichtleiter übersetzen eine neue Art der Führung direkt in konkrete Verbesserungsprojekte."

Leiter des globalen IT-Sicherheitsdienstes
thyssenkrupp Business Services GmbH

Dörthe Pult

"Intensive, hoch relevante und topaktuelle Programme mit positiven Einfluss auf mein Tagesgeschäft. Ich kann die Angebote der Academy wirklich nur empfehlen."

Global HR Business Partner Bergbautechnologien
thyssenkrupp Industrial Solutions

Tina Siegert

"Die Academy hat mir nicht nur geholfen mich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Sie hat mich auch in meiner Rolle als Global HR Business Partner mit Workshops unterstützt, die sich auf konkrete Tools konzentrierten, die einen Mehrwert für unser Geschäft darstellen."

Für Teams & Organisationen

Performance Culture
Wir bewegen uns in einer Welt, in der Unternehmen Wachstum und Leistung gleichzeitig bewältigen müssen. Wir können Ihr Unternehmen dabei unterstützen, die organisatorischen Fähigkeiten für eine nachhaltige Leistung aufzubauen – in Bezug auf Führung, Strategie, Kundenorientierung, Betrieb, Innovation und vielem mehr.

Für Teams & Organisationen

Digital Transformation
Die Entwicklung und das Vorantreiben des digitalen Geschäfts ist eine Frage der Technologie, aber sie erfordert auch eine Organisation, die sich kontinuierlich anpassen und weiterentwickeln kann, und sie erfordert die richtigen menschlichen Fähigkeiten. Wir können Ihre Reise zur digitalen Transformation gemeinsam mit Ihnen gestalten, indem wir Ihnen Anregungen zu Technologien und organisatorischen Praktiken geben und Ihnen helfen, Ihre Mitarbeiter in den aktuellen digitalen Fähigkeiten zu schulen.

Für Teams & Organisationen

Customer Centricity
Immer mehr Kunden verlangen kompromisslos nach schnellen und preisgünstigen maßgeschneiderten Lösungen. Wir unterstützen Sie beim Aufbau einer Organisation, die den Kunden in den Mittelpunkt stellt, und helfen Ihnen, Ihre Mitarbeitenden und Prozesse auf ein herausragendes Kundenerlebnis auszurichten.

Für Teams & Organisationen

Agile Organization
Es gibt zahlreiche Lösungen zur Verbesserung der organisatorischen Agilität, und es ist eine ziemliche Herausforderung, sich durch den Dschungel zu arbeiten, um die richtige Lösung für Ihr Unternehmen zu finden. Mit unseren Programmen helfen wir Ihnen, die agilen Organisationsstrukturen, Methoden und Tools zu identifizieren und anzupassen, die Ihr Unternehmen voranbringen.

Für Teams & Organisationen

Business Model-Innovation
Unser sich ständig veränderndes Marktumfeld setzt unsere Unternehmen unter Druck, ihre Strategien, Produkte, Prozesse und Geschäftsansätze permanent anzupassen. Unsere Programme geben Ihnen Einblicke in die Funktionsweise von Geschäftsmodellinnovationen und wie eine kontinuierliche Geschäftserneuerung in Ihr Geschäftssystem eingebaut werden kann.

Für Teams & Organisationen

Team-Workshops
Brauchen Sie eine schnelle Intervention für Ihr Team, wie z.B. einen Projektauftakt, eine geschützten Austausch für das Führungsteam, einen Teamworkshop, ....? Gemeinsam können wir etwas entwerfen, das auf Ihre Situation zugeschnitten ist.

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